第四百七十章 人造細胞

　　所謂的第二條路，就是系統的終章任務所提到的，整個染色體乃至胚胎細胞全部由化學物質合成的純人造生命。

　　定向發育的成功一定程度上證明了基因本身不具備智能，但規則為什麼沒有對定向發育進行干擾就不好說了，或許少數個體的混亂對整個世界來說不算什麼，或許規則通過了其他方式進行調整，或許是別的，現在由未可知。

　　但現在很重要的一個發現就是，射頻的影響需要胚胎細胞尤其是基因保證一定的完整性。

　　當基因因為外力出現了一定程度的破損之後，規則似乎會進入一個混亂的狀態，這種混亂與規則的智能性形成了強烈的對比。

　　這個時候再結合劉威的狀態去做類比。

　　劉威的荷葉體受損之後他已然失去了成為一個正常人的能力，但是射頻卻不斷的在與其進行交流甚至比正常的交流更密集，可見射頻在試圖瞭解情況並解決問題，但是射頻本身並沒有治癒能力，並沒有通過激活細胞的再次生長之類的辦法幫助劉威修復荷葉體。

　　這裡還有一個需要在意的研究發現就是，劉凡在擁有了射頻語言之後嘗試利用發射器對細胞發出指令時，會出現明顯的混亂髮育。

　　目前來看，劉凡沒有任何辦法去避開環境中的規則單獨發出射頻指令，因為他發現這種射頻可以穿越一切物體。

　　而在細胞破壞實驗中，射頻同樣會在一些情況下出現很像是指令無法傳遞的現象。

　　所以不管是荷葉體還是細胞裡或者基因裡的某個東西，跟規則交流的東西一旦出現了問題就會妨礙到規則的影響，那麼現在胚胎細胞到底是怎麼接受射頻並且理解的，不知道，可如果人造一個胚胎細胞出來的話，說不定就是因為不知道是什麼，乾脆就沒造出來。

　　說白了，我找不出細胞中跟射頻對接的那個東西，那我自己造個細胞出來，如果那個對接的東西不是鹼基本身且不受鹼基影響，自然也就不存在了。

　　然後再通過非射頻手段去做定向發育，大腦或許也就能定向發育出來了，只不過這樣發育出來的大腦很大概率不具備思維能力，但劉凡想要的只是一個完整的荷葉體，只要能長出荷葉體，換到劉威的腦子裡，就有可能有效果。

　　這個時候再退一步，如果人造細胞也能受到規則射頻的影響，那就大概率說明是某個基因的影響，到時候則可以通過不斷的實驗去找出這個基因。

　　當然現在這一切的一切都是猜測，需要真正的實踐之後才能知道結果。

　　就是當真的走上人造人類胚胎細胞這條路時，劉凡心裡還是不會多少有些不安，「難道劉老師的事情也是系統安排好的？」

　　真的造出了人，到底意味著什麼，克隆人雖然目前來看是失敗的，但即便成功了，克隆人至少還是個複製品，至少還能找到基因的傳遞者，從染色體就開始人造的完全的人造人到底算什麼？

　　生命？產品？

　　自己到時候又算什麼？上帝？

　　劉凡想搞清楚這個世界的真相，但對於當上帝這件事情，他真的沒什麼興趣。

　　帶著糾結回到私人實驗室，劉凡看著躺在房間裡的劉威，最終還是做出了決定。

　　他先抽取了劉威的細胞，然後放入基因讀取機對鹼基進行翻譯處理。

　　人類染色體共有40億的鹼基，好在現在有量子計算機在，讓這樣的工作不再那麼困難。

　　完成了對劉威的基因讀取之後，劉凡將這個「代碼」輸入到了基因合成機。

　　基因合成機類似於光刻機，是合成基因必不可少的一個高精設備，通過分子控制槍一點點繪製染色體以及覆蓋在其表面的蛋白質。

　　這個過程是最費時間的，一個鹼基的錯誤都會導致整個染色體失敗。

　　基因合成機是劉凡根據《人工生命合集》上面的圖紙讓智能機器人製造出來的，這也是他第一次用。

　　機器運轉後，劉凡看到預計時間86個小時，先給醫院打電話多申請了幾天，然後默默的等待著。

　　在等待的第三天，劉凡又出了一趟實驗室。

　　因為結婚的事情，何琳下個月就要請假準備婚禮了，劉凡趁著這個事準備再招一個助理。

　　一方面是因為需要在何琳不在的那段時間補上，更重要的還是劉凡確實需要再找一個跟何琳不太一樣的助理了。

　　平心而論，何琳是一個安於現狀沒有太多上進心的人，作為劉凡的助理，她經常會有一些跟不上節奏。

　　但何琳也有她明顯的優勢，就是細膩和敏感，她特別懂劉凡，一個動作一個眼神，她就能知道劉凡想要的是什麼，可以在很多場合幫劉凡去說，去做一些他不方便自己親自出面的事情，而且她雖然是一個不會逼著自己長進的人，但她的本職工作她從來不會落下。

　　就是有時候做的不夠漂亮，好在之前很多事情劉凡自己都是親力親為的，再加上有龍崽這個幫手，所以一直以來都沒有再招其他助理。

　　但是現在隨著自己逐漸放權，精力又轉移到了研發上，他需要一個可以培養的管理型助理，幫助他處理公司的決策性事務，這個事情劉凡很確定何琳承擔不了，龍崽也承擔不了，因此他現在需要且必須要再招一個助理。

　　回到辦公室，劉凡看著一臉笑意的何琳，「聽說幫我找到合適的助理了？」

　　「是啊，你的考核她全部都通過了！」何琳給劉凡看了看來面試的助理的考試成績。

　　「98分？」劉凡不禁有些意外，「這怎麼可能...」

　　劉凡設置的考驗，不僅需要有強大的承壓能力，敏捷的思維能力，超強的學習能力，成熟的管理能力，還需要跟劉凡三觀匹配意識同步，劉凡之前跟人事部說過，遇到考核過85的人就可以給自己看一看。

　　他從來沒有想過有人可以拿到98分這種高分。

　　「人在哪？」劉凡不由感興趣起來。

　　「我叫她進來。」

　　何琳把人帶了進來，劉凡看著進來的人，臉色驟變...