第725章 第一次代表.大會(修)
大國輕工 by 蜀越
2020-3-9 18:49
第725章 第一次代表大會
青磚小樓的重新裝修花了三天就完全完成了,幾乎不用楊立民開口吩咐,衛鵬已經安排好了一切,各種辦公用品,桌椅板凳,都是很快送過來,幾天時間之內,這種青磚小樓立刻煥發生機,漢興機械廠內人人驚歎,也讓李伍軍再次感慨了一番。
萬事俱備,就等掛牌了。
這一次,楊立民做的很高調,廣邀親朋,尤其參加聯合的各個廠家都派出了代表參加,同時,楊立民還邀請了不少政府部門的領導光臨,長江貿易公司的名字,隨之迅速傳開。
最讓人驚訝的就是,梁永成的秘書陶敏也過來參加,更是讓人議論紛紛。雖然陶敏表現的很低調,並沒有說明是一個人身份還是代表梁永成前來參加,但有一點可以肯定,既然陶敏來參加了掛牌儀式,那就足以說明梁永成是絕對沒有反對這件事的,這已經說明了一切。
楊立民十分滿意掛牌儀式的效果,一直笑容滿面。
王卿和沐蘭也在,雖然她們並沒有表現的太過搶眼,但是他們的美貌還是極為搶眼,讓眾人私下議論紛紛,相互打聽這兩個人的底細。
此刻的衛鵬,已經對楊立民佩服的五體投地了,而且徹底的相信不止她和楊立民是絕對有一腿的,就是那個王卿也和他也是有一腿的,因為兩人都是時不時就看楊立民一眼,含義複雜。
不過這句話,也就裝在他心裡,打死都不敢說的,只是整整一天時間,都是低頭喪氣,感慨連連,讓很多人錯以為他病了。
「這是什麼世道啊?是我長得醜嗎?這不是我的錯吧?」一整天不停的看到王卿和沐蘭的身影,兩人看向楊立民的那種眼神刺激的衛鵬十分難受,心中狂吼不斷。
……
11月2日,也就是掛牌儀式結束的第二天,楊立民立刻就召集了第一次長江貿易公司全公司代表大會,剛剛從京城返回蓉城的沐蘭也第一次以正式職務公開露面,就任公司副總經理,不過,在眾人面前,沐蘭的名字還是莫嵐。
由原本三個房間打通形成,並已經裝修一新的會議室裡,楊立民在主席台高坐,沐蘭相鄰而坐,在另一邊,坐著財務科長王福生,他剛剛從愛民鞋廠退休下來三個月時間,這一次,立刻就被楊立民給返聘了過來。
這個公司等於是楊立民的私產,因此他更為盡心,而且日後的業務量肯定越來越大,所以財務方面人選也就不能湊合,王福生做了一輩子財務,對這一行的門道十分精通,業務能力很強,楊立民就是看中這一點,讓他來做財務,他也極為放心,畢竟都是工廠出來的人,知根知底。
還有一位重要人物,公司辦公室主任,處理日常事務。
沒有任何意外發生,這個職務就是由不請自來的王卿擔任。
王卿的到來完全就是個意外,楊立明也不曾想到,按照他原來的設想,他本來是想從愛民鞋廠裡挖一個人出來的,只是她來了,就不需要再找人了,她的能力絕對沒問題。
其實,在楊立民準備成立長江貿易公司的消息傳開之後,胡海就已經上了心,他本有意帶著榮華鞋廠參加聯合,但是卻被告知,首批企業參加時間已經截止,暫時不考慮增加新的成員。
在得知這個消息之後,胡海被氣的差點吐血,大罵了楊立民好半天。其實他心裡很明白,他早就給楊立民記恨上了,第一次是在楊立民幫他解決了廠裡的困局之後,他的算計讓楊立民反感。
第二次,就是他兒子胡勇軍的事情,哪怕是他不承認這件事跟他有關,但是有些事情不是說不承認別人就能相信的,楊立民同樣不信,那一次的教訓實在是太深刻了,楊立民也就徹底記仇了,這次叫他拒之門外,也就理所當然了。
但是王卿不同,只是廠裡一個員工,哪怕楊立民知道他有算計,但單憑他們二人之間的關係,也沒辦法拒之門外,何況王卿正是他最需要的人手。
王卿主動到來,直接要求任職辦公室主任,而且當場拿出了她從榮華廠的辭職報告,楊立民都當場被她嚇到了,這種魄力可不是一般人能有的。
但是後來楊立民也想到了,王卿之所以來任職,原因應該很多,他自己只能猜到三點,其實王卿自己個人的意願,其二,應該是她父親王國強的意思,第三,胡海的意思。
不過楊立民並不在乎,就算還有其他的算計,楊立民有絕對的信心讓王卿徹底變成自己的人。
楊立民並沒有設置太多的職位,看起來很簡單,但是主要人物已經到位,那就已經可以開始營業了,至於幾個普通的工作人員,招錄起來十分容易,他隨便一句話,就從愛民實業和百麗廠選出了五個人,基本的排面已經起來了。
至於業務部門,楊立民覺得暫時根本不需要,還要等初步整合之後再進行設置,而他自己,就是最強的業務員。
麵攤撐起,只等待客。
在正式介紹過所有的與會代表之後,楊立民站起身來,他身材本就修長,哪怕只有一米七六的個頭,一身藏藍色的中山裝,也讓他看起來更加的挺拔和幹練,充滿了陽剛之氣,極有魅力。
「現在我宣佈,長江貿易公司第一次代表大會,現在開始!」
楊立民一聲令下,正式拉開了長江貿易公司無比榮耀的歷史。
第一項,當然是固定的標準程序,唱國歌。
沒有音樂,集體清唱!
隨後,才是大會的正式主題。
一番常規的程序之後,楊立民再次發言,這才開始了他真正的第一項內容,也就是這次大會的最重要的事項。
「各位同志,我們的公司的宗旨,就是大家攜手,扶貧救困,走出困境,共同發展!本著這個原則,我說要提出第一項提議:內部互助,促進成員企業發展。簡單的說,就是相互訂購需求的同類產品相互援手!」